Споредете ја вашата плата сега!
logo

Администрација

Плата за позицијата Менаџер за различност, еднаквост и вклучување, Македонија

Просечната нето плата во Македонија е
На платата на вработениот влијаат повеќе фактори, пред се регионот во кој работат, должината на искуството, големината на компанијата и друго.
Споредете ја вашата плата со други луѓе на иста позиција и во истиот регион бесплатно и анонимно.
80% од луѓето заработуваат:
420 - 924 EUR
10% заработуваат помалку 420 EUR
10% заработуваат повеќе 924 EUR
Споредете ја вашата плата со другите
Платите во анкетата се изразени во нето.

Врз основа на истражувањето за плата Mojaplata.mk, 80% од луѓето на позицијата Менаџер за различност, еднаквост и вклучување во Македонија заработуваат помеѓу 420 EUR и 924 EUR месечно нето.

10% од вработените заработуваат помалку од 420 EUR и 10% од луѓето заработуваат повеќе од 924 EUR.

Анкетата се базира на податоци од вработените, исчистени од екстремни и дупликати вредности. Со пополнување на бесплатна, анонимна анкета, ќе добиете попрецизна споредба на платите со другите луѓе кои работат на истата позиција како вас.
Споредете ја вашата плата со другите

Која работа обично ја извршува Менаџер за различност, еднаквост и вклучување

  • Работи со менаџери на различни нивоа за да ја процени моменталната состојба на различност, правичност и вклученост, да ги идентификува потенцијалните решенија и да влијае врз чекорите за конкретно акциско планирање.
  • Соработува со други компоненти за развивање и извршување на краткорочни и долгорочни деловни стратегии за различност, еднаквост и вклучување (DEI).
  • Развијте и имплементирајте програми и иницијативи за развој на способности на DEI за поддршка на корпоративните стратегии и индивидуалните потреби за поддршка.
  • Спроведува ревизии за еднаквост и вклучување на корпоративните и тимските иницијативи.
  • Следете го напредокот на корпоративните обврски на DEI.
  • Управува со комуникацијата на принципите, плановите, напредокот и дополнителните CR приказни на DEI.
  • Соработува со партнери и лидери за да влијае на политиките и да ги идентификува ресурсите потребни за создавање на инклузивна средина.

За компании - Извор од доверба кој ќе ви помогне во одлучувањето за плати

Одредете ги платите на вашите вработени правично, со помош на деталниот извештај за плати. Имајте релевантни податоци за плати секогаш при рака.
Пробај ја алатката за плати бесплатно

Најчестиот пат во кариерата на еден вработен

Графикот покажува како вработените најчесто напредуваат во својата кариера. Кликнете на името на позицијата за да добиете детали со податоци за плата.

Позиција: Менаџер за различност, еднаквост и вклучување

Работната позиција е
рангирана на

357 место

Застапеност на жени на позицијата

100%

Просечна возраст на испитаникот на позицијата

36

666. место

Асистент на професор во медицинско училиште

Образование, Наука и Истражување

Salary group 1

369 - 538 EUR

358. место

Специјалист за е-трговија

Трговија

Salary group 2

369 - 1.053 EUR

357. место

Менаџер за различност, еднаквост и вклучување

Администрација

Salary group 2

420 - 924 EUR

356. место

Готвач

Туризам, Гастрономија, Хотелиерство

Salary group 2

462 - 871 EUR

1. место

IT Architect

Информациски Технологии

Salary group 3

959 - 4.934 EUR

Дали овој опсег на плати е преголем?

Дознајте ја просечната плата во вашиот регион со пополнување на краток прашалник

Споредете ја вашата плата со другите

Понуди за работа погодни за вашата позиција:

Најдете подобри услови за плата или финансиски и нефинансиски бенефиции за себе.

Погледнете ги понудите за работа што одговараат на оваа позиција

Добијте детални информации за платите во вашата земја

Податоци за износи на плата
Извештај за плата
1 позиција за една година
6.150,00 MKD*
Пристап за 1 корисник
Идеален за еднократна евалуација на одредена работна позиција.
Извештајот за плата содржи:
  • Плата за работното место по регион, образование, искуство, големина на компанија, возраст
  • Дистрибуција на испитаниците во појаси на плати
  • Платата се движи од 1 до 9 децил
  • Преглед на сите мониторирани нефинансиски придобивки
  • Анализа на финансиски придобивки
Нарачај
Примерок од извештајот

Најчесто поставувани прашања

Често поставувани прашања и одговори за платата на позицијата Менаџер за различност, еднаквост и вклучување.

Нето платата на позицијата Менаџер за различност, еднаквост и вклучување се движи помеѓу 22.884 EUR и 87.141 EUR месечно. За прецизно споредување препорачуваме да ја споредите вашата плата преку прашалникот на Mojaplata.mk, со што ќе добиете попрецизен увид во платата земајќи го предвид регионот во кој работите.

Најдобро платените вработени на позицијата Менаџер за различност, еднаквост и вклучување имаат вкупна нето плата од најмалку 924 EUR месечно.

10% најдобро платените вработени на оваа позиција имаат вкупна нето плата поголема од 924 EUR месечно, а 10% најлошо платените имаат помала од 420 EUR. Со учество во нашиот платен прашалник ќе добиете прецизна споредба на вашата плата со пазарниот просек земајќи го предвид регионот во кој работите.

По 5 години работа на позицијата Менаџер за различност, еднаквост и вклучување се заработува 693 EUR месечно во нето.

За преговори за плата треба добро да се подготвите. Препорачуваме при платни преговори да се фокусирате на следново:
  • дознајте ја тековната пазарна вредност на позицијата – на Mojaplata.mk можете да ја проверите бесплатно и анонимно
  • истакнете го вашето искуство и резултати – добро е да го изберете вистинското време за разговор за плата
  • проширени одговорности – ако работите повеќе од вашата улога и задолженија
  • подгответе алтернативи – ако зголемување на платата не е можно, постојат и други опции (бонуси, дополнителен одмор итн.)

Податоците за платите се од платниот прашалник, каде секој може анонимно да ја спореди својата плата со другите вработени на иста позиција. Овие податоци ги чистиме и обработуваме според нашата методологија. За позицијата Менаџер за различност, еднаквост и вклучување моментално имаме собрани 20 проверени испитаници.