logo

Администрација

Плата за позицијата Менаџер за различност, еднаквост и вклучување, Македонија

Просечната нето плата во Македонија е
На платата на вработениот влијаат повеќе фактори, пред се регионот во кој работат, должината на искуството, големината на компанијата и друго.
Споредете ја вашата плата со други луѓе на иста позиција и во истиот регион бесплатно и анонимно.
80% од луѓето заработуваат:
26K - 58K MKD
10% заработуваат помалку 26K MKD
10% заработуваат повеќе 58K MKD

Платите во анкетата се изразени во нето.

Врз основа на истражувањето за плата Mojaplata.mk, 80% од луѓето на позицијата Менаџер за различност, еднаквост и вклучување во Македонија заработуваат помеѓу 25.856 MKD и 58.475 MKD месечно нето.

10% од вработените заработуваат помалку од 25.856 MKD и 10% од луѓето заработуваат повеќе од 58.475 MKD.

Анкетата се базира на податоци од вработените, исчистени од екстремни и дупликати вредности. Со пополнување на бесплатна, анонимна анкета, ќе добиете попрецизна споредба на платите со другите луѓе кои работат на истата позиција како вас.

Која работа обично ја извршува Менаџер за различност, еднаквост и вклучување

  • Работи со менаџери на различни нивоа за да ја процени моменталната состојба на различност, правичност и вклученост, да ги идентификува потенцијалните решенија и да влијае врз чекорите за конкретно акциско планирање.
  • Соработува со други компоненти за развивање и извршување на краткорочни и долгорочни деловни стратегии за различност, еднаквост и вклучување (DEI).
  • Развијте и имплементирајте програми и иницијативи за развој на способности на DEI за поддршка на корпоративните стратегии и индивидуалните потреби за поддршка.
  • Спроведува ревизии за еднаквост и вклучување на корпоративните и тимските иницијативи.
  • Следете го напредокот на корпоративните обврски на DEI.
  • Управува со комуникацијата на принципите, плановите, напредокот и дополнителните CR приказни на DEI.
  • Соработува со партнери и лидери за да влијае на политиките и да ги идентификува ресурсите потребни за создавање на инклузивна средина.

За компании - Извор од доверба кој ќе ви помогне во одлучувањето за плати

Одредете ги платите на вашите вработени правично, со помош на деталниот извештај за плати. Имајте релевантни податоци за плати секогаш при рака.

Најчестиот пат во кариерата на еден вработен

Графикот покажува како вработените најчесто напредуваат во својата кариера. Кликнете на името на позицијата за да добиете детали со податоци за плата.

Позиција: Менаџер за различност, еднаквост и вклучување

Работната позиција е
рангирана на

380 место

Застапеност на жени на позицијата

100%

Просечна возраст на испитаникот на позицијата

36

672. место

Асистент на професор во медицинско училиште

Образование, Наука и Истражување

Salary group 1

24.391 - 33.816 MKD

381. место

Оператор во контакт центар

Корисничка Поддршка

Salary group 2

28.740 - 54.596 MKD

380. место

Менаџер за различност, еднаквост и вклучување

Администрација

Salary group 2

25.856 - 58.475 MKD

379. место

Наставник

Образование, Наука и Истражување

Salary group 2

35.632 - 46.578 MKD

1. место

Регионален Менаџер / Директор

Топ Менаџмент

Salary group 3

59.554 - 328.839 MKD

Дали овој опсег на плати е преголем?

Дознајте ја просечната плата во вашиот регион со пополнување на краток прашалник

Споредете ја вашата плата со другите

Понуди за работа погодни за вашата позиција:

Најдете подобри услови за плата или финансиски и нефинансиски бенефиции за себе.

Погледнете ги понудите за работа што одговараат на оваа позиција

Добијте детални информации за платите во вашата земја

Податоци за износи на плата
Извештај за плата
1 позиција за една година
6.150,00 MKD*
Пристап за 1 корисник
Идеален за еднократна евалуација на одредена работна позиција.

Најчесто поставувани прашања

Често поставувани прашања и одговори за платата на позицијата Менаџер за различност, еднаквост и вклучување.

Нето платата на позицијата Менаџер за различност, еднаквост и вклучување се движи помеѓу 24.400 MKD и 90.979 MKD месечно. За прецизно споредување препорачуваме да ја споредите вашата плата преку прашалникот на Mojaplata.mk, со што ќе добиете попрецизен увид во платата земајќи го предвид регионот во кој работите.

Најдобро платените вработени на позицијата Менаџер за различност, еднаквост и вклучување имаат вкупна нето плата од најмалку 58.475 MKD месечно.

10% најдобро платените вработени на оваа позиција имаат вкупна нето плата поголема од 58.475 MKD месечно, а 10% најлошо платените имаат помала од 25.856 MKD. Со учество во нашиот платен прашалник ќе добиете прецизна споредба на вашата плата со пазарниот просек земајќи го предвид регионот во кој работите.

По 5 години работа на позицијата Менаџер за различност, еднаквост и вклучување се заработува 43.302 MKD месечно во нето.

За преговори за плата треба добро да се подготвите. Препорачуваме при платни преговори да се фокусирате на следново:
  • дознајте ја тековната пазарна вредност на позицијата – на Mojaplata.mk можете да ја проверите бесплатно и анонимно
  • истакнете го вашето искуство и резултати – добро е да го изберете вистинското време за разговор за плата
  • проширени одговорности – ако работите повеќе од вашата улога и задолженија
  • подгответе алтернативи – ако зголемување на платата не е можно, постојат и други опции (бонуси, дополнителен одмор итн.)

Податоците за платите се од платниот прашалник, каде секој може анонимно да ја спореди својата плата со другите вработени на иста позиција. Овие податоци ги чистиме и обработуваме според нашата методологија. За позицијата Менаџер за различност, еднаквост и вклучување моментално имаме собрани 22 проверени испитаници.